U krijgt ouderdomspensioen vanaf uw 67e jaar

Gaat u met pensioen? Dan krijgt u ouderdomspensioen. Uw pensioen bij ons start als u 67 jaar bent. Maar u mag ook eerder of later met pensioen gaan. U bouwt bij ons ouderdomspensioen op voor later. U krijgt dit pensioen zolang u leeft. Elke maand krijgt u een bedrag op uw rekening.

Uw ouderdomspensioen is een aanvulling op uw AOW
Dit pensioen van de overheid gaat in op uw AOW-leeftijd. De datum waarop uw AOW ingaat leest u op SVB.nl. De AOW van de overheid gaat nu in vanaf 67 jaar (2024). Maar die leeftijd gaat in stappen omhoog. Als de levensverwachting verder blijft stijgen, gaat ook de AOW-leeftijd omhoog. U leest meer over úw AOW-leeftijd op SVB.nl.

Uw pensioen en AOW gaan waarschijnlijk niet tegelijk in
U heeft dan misschien een tijdje minder inkomen als u stopt met werken. U kunt bij ons ook eerder of later met pensioen gaan. Die keuze maakt u als uw pensioen bijna ingaat. Het is wel verstandig om nu al na te denken over wat u wilt. Bijvoorbeeld of u iets extra’s moet regelen als u niet zo lang wilt doorwerken.

Uw ouderdomspensioen hangt af van…

• uw beroepsinkomen en uw deeltijdpercentage (of u wel of niet in deeltijd werkt);
• uw beroepsuitoefening (loondienst of zelfstandig);
• het aantal jaren dat u premie betaalt;
• de toeslagverlening.

Zo bouwt u pensioen op
Onze pensioenregeling is een uitkeringsovereenkomst. Elk jaar bouwt u pensioen op over een deel van uw bruto beroepsinkomen in dat jaar. Maar niet over uw hele bruto beroepsinkomen. We houden namelijk al rekening met de AOW-uitkering van de overheid. Daarom trekken wij van uw beroepsinkomen eerst een bedrag af. Dat bedrag noemen we de franchise. Het bruto beroepsinkomen dat overblijft, noemen we de pensioengrondslag. Hierover bouwt u jaarlijks ouderdomspensioen op.

Lees ook deze informatie
U vindt alle voorwaarden in ons pensioenreglement in laag 3. De pensioenbedragen staan op uw Uniform Pensioenoverzicht. Maar ook bij Mijn pensioen en op mijnpensioenoverzicht.nl ziet u hoeveel pensioen u krijgt.

Uw partner krijgt een pensioen als u overlijdt

Overlijdt u? Dan krijgt uw partner partnerpensioen. En uw kinderen krijgen wezenpensioen.

Uw partner krijgt partnerpensioen zolang hij of zij leeft
Uw partner krijgt dit partnerpensioen elke maand. Het partnerpensioen is als volgt opgebouwd:

• 70% van het ouderdomspensioen dat u heeft opgebouwd tot de overlijdensdatum.
• 100% van het ouderdomspensioen dat u zou hebben opgebouwd van de overlijdensdatum tot de pensioendatum. We baseren de pensioengrondslag dan op de gemiddelde pensioengrondslag van de 5 jaar voor u overleed. Neemt u korter dan 5 jaar deel aan de regeling? Dan stellen we de pensioengrondslag vast over de kortere periode.

Overlijdt u ná uw pensionering? Dan krijgt uw partner 70% van uw ouderdomspensioen. Behalve als u er op de pensioendatum voor kiest om het partnerpensioen te ruilen voor extra ouderdomspensioen.

Stopt u eerder met werken? Of werkt u niet meer als fysiotherapeut? Dan krijgt uw partner alleen het partnerpensioen dat u tot dat moment bij ons had opgebouwd.

Als u een ex-partner heeft, kan dit anders zijn
Bent u gescheiden? Dan heeft uw ex-partner na uw overlijden misschien recht op een deel van het partnerpensioen. Namelijk het partnerpensioen dat u opbouwde tot het moment dat u uit elkaar ging. We trekken dit af van het partnerpensioen van uw huidige partner. Die krijgt dan een lager partnerpensioen als u overlijdt. Maakte u andere afspraken met uw ex-partner? Dan geldt dit niet.

Uw partner krijgt misschien ook een Anw-uitkering van de overheid
Overlijdt u? Dan krijgt uw partner misschien een uitkering van de overheid. Dit staat in de Algemene Nabestaandenwet (Anw). U vindt alle voorwaarden op SVB.nl.

U kunt de uitkering voor uw partner zelf aanvullen
Wilt u er zeker van zijn dat uw partner extra geld krijgt als u overlijdt? Sluit dan zelf een Anw-hiaatverzekering af. Uw partner krijgt dan altijd een extra uitkering naast het pensioen. Ook als de overheid géén Anw-uitkering betaalt. Vraag uw verzekeraar of financieel adviseur om meer informatie.

Als u bij pensionering geen partner heeft, krijgt u extra pensioen voor uzelf
Heeft u geen partner als uw pensioen ingaat? Dan ruilen wij het opgebouwde pensioen voor uw partner automatisch voor pensioen voor uzelf. U krijgt dus zelf meer pensioen.

Lees ook deze informatie
U vindt alle voorwaarden in ons pensioenreglement in laag 3. De pensioenbedragen staan op uw Uniform Pensioenoverzicht. Maar ook bij Mijn pensioen en op mijnpensioenoverzicht.nl ziet u hoeveel pensioen u krijgt.

Uw kinderen krijgen een pensioen als u overlijdt

U bouwt bij ons ook wezenpensioen op. Overlijdt u? Dan krijgen uw kinderen wezenpensioen tot hun 23e jaar. Dit is 20% van het partnerpensioen. Overlijdt uw partner ook? Dan krijgt elk kind 40% van het partnerpensioen. Het gaat om het partnerpensioen dat u zou krijgen als u tot uw pensionering bij ons pensioen zou opbouwen. Stopt u eerder met werken? Dan gaan we uit van het partnerpensioen dat u opbouwde tot u stopte met werken.

Lees ook deze informatie
U vindt alle voorwaarden in ons pensioenreglement in laag 3. De pensioenbedragen staan op uw Uniform Pensioenoverzicht. Maar ook bij Mijn pensioen en op mijnpensioenoverzicht.nl ziet u hoeveel pensioen u krijgt.

U vindt álle regels in ons pensioenreglement

Wilt u precies weten wat de regels zijn? Kijk dan in ons pensioenreglement in laag 3. Krijgt u ons reglement liever op papier? U vraagt dit makkelijk aan via contact.

U krijgt geen uitkering als u arbeidsongeschikt wordt

U krijgt dan van ons geen arbeidsongeschiktheidsuitkering. Onze pensioenregeling biedt dit namelijk niet.

• Werkt u in loondienst? Dan krijgt u misschien wel een uitkering van de overheid. Dit heet een WIA- of WAO-uitkering. U leest meer op UWV.nl.
• Werkt u als zelfstandig fysiotherapeut? U kunt zelf een inkomensverzekering bij arbeidsongeschiktheid afsluiten.

Bedenk goed of u iets extra’s moet regelen. Overleg daarover met een financieel adviseur.

U bouwt geen pensioen meer op als u arbeidsongeschikt wordt
Wordt u arbeidsongeschikt? Dan bouwt u geen pensioen meer op voor het deel dat u beroepsarbeidsongeschikt bent. Werkt u nog voor een deel? Dan blijft u voor dat deel pensioen opbouwen.

U kunt bij ons wél een verzekering afsluiten
Wilt u dat wij uw premie doorbetalen als u 100% en blijvend beroepsarbeidsongeschikt wordt? Dit kan op een aantal voorwaarden. Kijk bij Welke keuzes heeft u zelf? Of ga naar Beroepsarbeidsongeschikt.

A. Algemene Ouderdomswet (AOW)
De AOW is het wettelijke pensioen van de overheid. U bouwt dit zelf in ongeveer 50 jaar op als u in Nederland woont of werkt. De AOW van de overheid gaat nu in vanaf 67 jaar (2024). Maar die leeftijd gaat in stappen omhoog. Als de levensverwachting verder blijft stijgen, gaat ook de AOW-leeftijd omhoog. U leest hierover meer op SVB.nl. U vindt er ook de bedragen en meer informatie over de AOW.

Let op
Woonde of werkte u niet altijd in Nederland? Dan krijgt u waarschijnlijk minder AOW.

 

B. Pensioen dat u via uw werk opbouwt
U bouwt pensioen op bij ons pensioenfonds. Elk jaar bouwt u een deel van uw pensioen op. U krijgt 1 keer per jaar een Uniform Pensioenoverzicht (UPO).
Daarop staat:

• het ouderdomspensioen dat u nu heeft opgebouwd.
• het ouderdomspensioen dat u kunt bereiken als u tot uw 67e pensioen bij ons blijft opbouwen.
• het pensioen dat uw partner krijgt als u overlijdt.
• het pensioen dat uw kinderen krijgen als u overlijdt.

Kijk ook op mijnpensioenoverzicht.nl. Daarop staat een overzicht van uw AOW en al uw pensioen dat u via het werk opbouwde. U vindt er ook de nettobedragen.

 

C. Pensioen dat u zelf regelt
U kunt uw AOW en pensioen zelf aanvullen. Bijvoorbeeld met spaargeld, banksparen of een verzekering, zoals een lijfrente. Of u dit nodig vindt, hangt af van uw eigen situatie en wensen. Een financieel adviseur kan u helpen bij het maken van keuzes.

U kunt ook vrijwillig extra pensioen bij ons opbouwen.

U bouwt pensioen op in een middelloonregeling

Elk jaar bouwt u pensioen op over een deel van uw bruto beroepsinkomen in dat jaar. U bouwt niet over uw hele beroepsinkomen pensioen op. U krijgt namelijk straks ook AOW van de overheid. Daarom trekken wij van uw beroepsinkomen eerst een franchise af. Het beroepsinkomen dat overblijft, is uw pensioengrondslag. Hierover betaalt u premie en bouwt u pensioen op. Uw totale pensioen is de optelsom van al die stukjes pensioen. Dit heet een middelloonregeling.

We tellen daar uw verhogingen bij op. Die toeslag krijgt u elk jaar. En we verhogen extra als dit financieel kan. U krijgt uw pensioen straks elke maand. En zolang u leeft.

U bouwt pensioen op over een deel van uw beroepsinkomen

Elk jaar bouwt u pensioen op over een deel van uw bruto beroepsinkomen in dat jaar.

U werkt in loondienst

U bouwt 0,57% pensioen op over een deel van uw beroepsinkomen

•  Van uw beroepsinkomen trekken we eerst een bedrag af, de franchise. Dat is € 12.497,- (2024). U krijgt namelijk later ook AOW van de overheid. Daar houden wij rekening mee bij uw pensioenopbouw.
•  Het beroepsinkomen dat overblijft, is uw pensioengrondslag. Hierover bouwt u 0,57% pensioen op.
•  Werkt u in deeltijd? Dan houden we daar rekening mee bij de berekening van uw premie en pensioenopbouw.
•  U bouwt pensioen op over een bruto beroepsinkomen tot maximaal € 35.800,- (2024).
•  U mag de betaalde premie als negatief loon opgeven in uw belastingaangifte. Maar alleen over het deel van de premie dat u zelf betaalt.

U werkt als zelfstandige

U bouwt 0,41% pensioen op over een deel van uw beroepsinkomen

•  Van uw beroepsinkomen trekken we eerst een bedrag af, de franchise. Dat is € 12.497,- (2024). U krijgt namelijk later ook AOW van de overheid. Daar houden wij rekening mee bij uw pensioenopbouw.
•  Het beroepsinkomen dat overblijft, is uw pensioengrondslag. Hierover bouwt u 0,41% pensioen op.
•  Werkt u in deeltijd? Dan houden we daar rekening mee bij de berekening van uw premie en pensioenopbouw.
•  U bouwt pensioen op over een bruto beroepsinkomen tot maximaal € 44.954,- (2024).
•  U mag de betaalde premie als bedrijfskosten aftrekken van uw bruto omzet.

Wilt u extra pensioen opbouwen?
Misschien wilt u graag extra pensioen opbouwen. U doet dat dan vrijwillig. Zo heeft u meer inkomen als u met pensioen gaat. Kijk dan bij Extra onder Welke keuzes heeft u zelf?.

U betaalt zelf voor uw pensioen

U betaalt elke maand premie voor uw pensioen. De premie hangt af van de hoogte van uw beroepsinkomen en uw deeltijdpercentage en of u als zelfstandige of in loondienst werkt. Werkt u in deeltijd? Dan telt uw deeltijdpercentage ook mee voor de berekening van uw pensioen.

Kijk voor meer informatie bij Inkomen opgeven.

Uw pensioen meenemen

U werkt als fysiotherapeut in de 1e lijn. Daarom bouwt u nu pensioen op in onze pensioenregeling.

U kunt kiezen om het pensioen dat u eerder opbouwde mee te nemen naar ons pensioenfonds. Dit heet waardeoverdracht. U kunt dit bij ons aanvragen. Wij maken dan een berekening voor u. Stemt u ermee in? Dan regelen wij de overdracht. Is uw pensioen € 2,- of lager per jaar? Dan vervalt dit pensioen volgens de wet. De kosten voor de administratie zijn namelijk hoger dan € 2,-. U leest meer bij Waardeoverdracht.

Is uw pensioen lager dan € 592,51 (2024) per jaar ? Dan heeft u een 'klein pensioen'. Dan mag uw oude pensioenfonds of verzekeraar (‘pensioenuitvoerder’) uw pensioen ook automatisch naar ons overdragen. Bekijk daarvoor het laatste pensioenoverzicht dat u van hen kreeg. Daarop staat of u zelf iets moet doen om uw pensioen mee te nemen.

Stopt u met werken als fysiotherapeut en kiest u een ander beroep? Met een andere pensioenregeling? Dan gaat u pensioen opbouwen in die pensioenregeling. Ook dan kunt u er voor kiezen uw bij ons opgebouwde pensioen mee te nemen. U vraagt dit aan bij uw nieuwe pensioenfonds.

Waardeoverdracht is niet nodig als u een andere baan vindt in de 1e lijn fysiotherapie. U blijft dan namelijk pensioen bij ons opbouwen. Uw pensioenregeling verandert dus niet.

Kiest u voor waardeoverdracht?
Dan heeft u al uw pensioen bij elkaar. U krijgt uw pensioen later van 1 pensioenfonds.

Kiest u niet voor waardeoverdracht?
Dan blijft uw opgebouwde pensioen staan bij uw oude pensioenfonds. U betaalt daar geen premie meer. U bouwt er ook geen pensioen meer op. U krijgt dat deel van uw pensioen straks van uw oude pensioenfonds. Heeft u een klein pensioen? Dan regelen wij de overdracht automatisch voor u. Is uw pensioen lager dan € 2,- per jaar? Dan vervalt uw pensioen.

Bedenk goed of waardeoverdracht voor u verstandig is
Waardeoverdracht is makkelijk, want zo houdt u uw pensioen bij elkaar. Maar het kan ook nadelen hebben. Kijk daarom eerst goed naar de financiële situatie van uw oude en nieuwe pensioenfonds. En wat u krijgt in uw oude en nieuwe pensioenregeling. Verhoogt uw nieuwe pensioenfonds de komende jaren bijvoorbeeld uw pensioen, en uw oude pensioenfonds niet? Dan kan waardeoverdracht gunstig zijn. Uw nieuwe pensioenfonds is verplicht om voor u een berekening te maken, als u daar om vraagt.

Deze informatie helpt u bij uw keuze

• Het Pensioen 1-2-3 van uw oude en nieuwe pensioenfonds
  U ziet wat u wel en niet krijgt bij elk fonds. En of uw pensioen de komende jaren kan stijgen. U leest nu het Pensioen 1-2-3 van ons fonds. Kijk voor het Pensioen 1-2-3 van uw andere pensioenfonds op de website van dat fonds.
• De pensioenvergelijker
  Met de pensioenvergelijker kunt u de belangrijkste onderdelen van uw regelingen vergelijken. Zo ziet u direct wat de verschillen zijn. U leest meer bij Welke keuzes heeft u zelf? in dit Pensioen 1-2-3. U vindt de pensioenvergelijker in laag 3.

Weet u niet zeker wat verstandig is? Overleg dan met uw financieel adviseur.

Als het financieel niet goed gaat, kan waardeoverdracht niet direct
De financiële situatie van uw oude en nieuwe pensioenfonds moet wel goed zijn. Is dit niet zo? Dan kunt u uw waardeoverdracht wel aanvragen. Maar uw pensioen blijft bij uw oude fonds tot de financiële situatie van beide fondsen weer goed is. Daarna krijgt u een opgave. U beslist dan pas of u uw pensioen echt meeneemt. Lees meer over onze financiële situatie.

Pensioen blijven opbouwen als u 100% en blijvend beroepsarbeidsongeschikt wordt

U kunt onder voorwaarden pensioen bij ons blijven opbouwen. Bijvoorbeeld als u niet meer als zelfstandige werkt, maar in loondienst gaat werken. Ons pensioenfonds zorgt dan voor uw pensioenopbouw. Daarvoor moet u dan een verzekering voor PVI bij ons afsluiten (premievrijstelling bij volledige en blijvende invaliditeit).

U sluit de PVI-verzekering af:

• binnen 3 maanden na aanvang van uw deelname aan de pensioenregeling, of
• binnen 3 maanden nadat u een inkomensverzekering voor arbeidsongeschiktheid afsluit, of
• binnen 3 maanden nadat op u een arbeidsongeschiktheidsdekking op basis van de WIA van toepassing is geworden.

U kunt de verzekering op elk moment stopzetten. Maar opnieuw aanmelden is daarna niet meer mogelijk. En stopzetten met terugwerkende kracht kan niet.

Bedenk goed hoe uw pensioen er uitziet als u arbeidsongeschikt wordt
Alle regels vindt u in ons pensioenreglement in laag 3. Overleg met uw financieel adviseur of u iets extra’s moet regelen.

Uw pensioen vergelijken

Heeft u meerdere pensioenpotjes? Omdat u al eens van baan veranderde? Dan kunnen de afspraken over uw pensioen anders zijn. Elk pensioenfonds heeft namelijk zijn eigen pensioenregeling.

Het is belangrijk dat u weet wat de verschillen zijn tussen uw oude en nieuwe pensioenregeling. Bijvoorbeeld als u solliciteert bij een werkgever met een andere pensioenregeling. Of als u uw oude pensioen wilt meenemen als u een nieuwe baan heeft.

Met de pensioenvergelijker in laag 3 kunt u de belangrijkste onderdelen van uw regelingen vergelijken. U ziet direct wat de verschillen zijn.

Extra pensioen opbouwen voor uzelf

U kunt bij ons pensioenfonds extra pensioen opbouwen. U doet dat dan vrijwillig. Zo heeft u meer inkomen als u met pensioen gaat.

 

Dit zijn de afspraken

• U betaalt zelf extra premie voor uw pensioen. Dit is 11, 22 of 33% van uw normale premie.
• Vindt u het extra pensioen bij het pensioenfonds niet voldoende? Dan kunt u zelf nog extra pensioen bijsparen. Bijvoorbeeld via banksparen of een lijfrente.

U beslist zelf hoeveel extra pensioen u opbouwt. Er is wel een wettelijk fiscaal maximum. Overleg dit met uw financieel adviseur.

Voor dit extra vrijwillige pensioen gelden dezelfde regels als voor het basispensioen. De premie is aftrekbaar voor de belasting. Kijk voor meer informatie bij Extra premie inleggen.

.

Partnerpensioen ruilen voor ouderdomspensioen

U bouwt bij ons ouderdomspensioen voor uzelf op, maar ook partnerpensioen. Uw partner krijgt dit pensioen als u overlijdt. Misschien wilt u geen partnerpensioen. Bijvoorbeeld omdat u geen partner heeft. Of uw partner heeft zelf een goed inkomen. U kunt uw partnerpensioen dan ruilen voor meer ouderdomspensioen voor uzelf. Dit heet uitruil.

Ruilt u al uw partnerpensioen? Dan krijgt uw partner géén pensioen als u overlijdt.

U kunt uw keuze maar 1 keer doorgeven
U geeft uw keuze door als u met pensioen gaat. Kiest u ervoor uw pensioen te ruilen? Of kiest u om dit niet te doen? Dan is dit definitief. U kunt uw keuze daarna niet meer veranderen. Heeft u een partner? Dan moet hij of zij het eens zijn met uw keuze.

Dit geldt ook:

• Bent u gescheiden? Dan heeft uw ex-partner na uw overlijden misschien recht op een deel van het partnerpensioen. Namelijk het deel dat u opbouwde tot u uit elkaar ging. Dit heet bijzonder partnerpensioen. Dat deel kunt u niet ruilen.
• Heeft u geen partner bij uw pensionering? Dan ruilen we het partnerpensioen automatisch om in extra ouderdomspensioen.

U leest meer in ons pensioenreglement in laag 3. Wilt u weten hoeveel pensioen u krijgt als u pensioen ruilt? U rekent het zelf makkelijk uit met onze pensioenplanner. Of neem contact met ons op. Wij helpen u graag.

Eerder of later met pensioen gaan

Uw pensioen gaat bij ons standaard in op uw 67e. Maar u kunt ook eerder óf later met pensioen gaan. Dit kan al vanaf uw 60e.

U gaat eerder met pensioen
Misschien wilt u eerder stoppen met werken als fysiotherapeut. Dan kunt u ervoor kiezen om uw pensioen eerder in te laten gaan. U krijgt wel minder pensioen. Wij moeten uw pensioen namelijk langer uitbetalen. U bouwt ook minder lang pensioen op. Wilt u uw pensioen laten ingaan meer dan 5 jaar voordat u AOW krijgt? Dan moet u helemaal stoppen met werken. U mag dan dus geen inkomsten uit arbeid meer hebben. U tekent daarvoor een verklaring.

Eerder met pensioen gaan heeft financiële gevolgen. Misschien krijgt u ook niet direct AOW. Dit is pensioen van de overheid. U leest uw precieze AOW-leeftijd op SVB.nl.

U gaat later met pensioen
U kunt ervoor kiezen om langer dan uw 67e door te werken. Uw pensioen gaat dan later in. U kunt bij ons maximaal 3 jaar later met pensioen gaan, dus tot uw 70e. U krijgt dan méér pensioen. Wij hoeven uw pensioen namelijk minder lang uit te betalen. U bouwt maximaal tot uw 67e pensioen op. U betaalt vanaf die leeftijd ook geen premie meer. Een belangrijke voorwaarde is dat u inkomsten uit tegenwoordige arbeid houdt. Stopt u met werken? Dan gaat uw pensioen direct in.

U kunt met deeltijdpensioen
Wilt u eerder of later met pensioen gaan? Wilt u niet direct helemaal stoppen met werken? En liever eerst voor een deel met pensioen gaan? Dat kan. U laat uw pensioen dan in stappen in gaan. U vraagt deeltijdpensioen aan via contact. U blijft voor het andere deel werken. Over dat inkomen blijft u ook pensioen opbouwen (tot maximaal uw 67e).

U kunt uw keuze maar 1 keer doorgeven
Maakt u uw keuze als u met pensioen gaat? Dan is dit definitief. U kunt uw keuze daarna niet meer veranderen.

U regelt het zo

• Wilt u eerder met pensioen? Vraag dit dan 4 maanden daarvoor bij ons aan.
• Wilt u later met pensioen? Dan hoeft u niets te doen. U krijgt 6 maanden voor uw 67e bericht van ons. U leest dan ook hoe u uw pensioen aanvraagt en uw keuzes aan ons doorgeeft.

Meer weten?
U vindt alle afspraken in ons pensioenreglement in laag 3. Wilt u weten hoeveel pensioen u krijgt als u eerder of later met pensioen gaat? U rekent het zelf makkelijk uit met de pensioenplanner. Of neem contact met ons op. Wij helpen u graag.

Verhoging van uw pensioen in de toekomst naar voren halen

Uw pensioen blijft elk jaar met minstens 2% omhoog gaan als u gepensioneerd bent (jaarlijkse indexatie). Zo houdt uw pensioen zijn waarde ook als geld minder waard wordt.

Maar u kunt ook een andere keuze maken als u met pensioen gaat. U kunt namelijk ook kiezen voor een eenmalige verhoging van uw ouderdomspensioen. U krijgt dit vanaf uw pensioendatum. U haalt uw verhogingen in de toekomst dus naar voren. Dit heet conversie op de pensioendatum.

Met conversie zet u uw pensioenuitkering om. U kiest ervoor om uw pensioenuitkering te verhogen in ruil voor vermindering van de jaarlijkse indexatie met 3%. Is de jaarlijkse verhoging lager dan 3%? Dan daalt uw pensioenuitkering.

Kijk voor meer informatie bij Conversie op pensioendatum.

U loopt risico met uw pensioen

U heeft uw hele leven met uw pensioen te maken. In uw werkende leven bouwt u eerst pensioen op. Daarna krijgt u pensioen. Dit is een lange periode waarin veel kan veranderen. Ook zijn er risico’s. Daardoor kan onze financiële situatie veranderen, en dus ook uw pensioen.

Mensen worden gemiddeld steeds ouder
Ons pensioenfonds probeert voorbereid te zijn op de risico’s die uw pensioen kunnen veranderen. Dit ging niet altijd goed. Bijvoorbeeld omdat mensen gemiddeld steeds ouder worden. We moeten het pensioen daardoor langer uitbetalen. We moeten dus meer geld in kas hebben dan we eerst berekenden.

De rente kan uw pensioen veranderen
Pensioenfondsen moeten inschatten hoeveel geld ze nodig hebben om alle pensioenen in de toekomst te kunnen betalen. Is de rente laag? Dan moeten we meer geld in kas hebben voor de betaling van al die pensioenen. Blijft de rente een lange tijd laag? Dan maakt dit de pensioenen duur voor ons. Soms moeten we daarom maatregelen nemen.

De beleggingen kunnen tegenvallen
U betaalt premie voor uw pensioen. Wij beleggen dat geld. Dat doen we om ervoor te zorgen dat u een goed pensioen heeft tegen een betaalbare premie. Inclusief indexatie. Maar beleggen heeft ook een risico. Daarom kiezen we voor verschillende soorten van beleggingen. We lopen dan minder risico. We kunnen dit risico ook verzekeren. Daarvoor betalen we wel kosten.

In ons beleid letten we goed op de risico’s
U loopt verschillende risico’s met uw pensioen. Ons pensioenfonds doet er veel aan om uw pensioen te beschermen. Lees meer over ons risicobeleid in laag 3.

We meten onze financiële situatie met de ‘beleidsdekkingsgraad’
Een besluit over uw premie en de extra verhoging van uw pensioen hangt af van onze financiële situatie. Hiervoor kijken we naar onze dekkingsgraad. We meten die over de laatste 12 maanden. Daarvan nemen we het gemiddelde. Dit heet de beleidsdekkingsgraad. Die dekkingsgraad mag dus niet te laag zijn. Is hij lager dan 100% dan mogen wij ook niet meewerken aan waardeoverdracht van uw pensioen.

Lees meer over onze financiële situatie en de dekkingsgraad. Kijk bij Nieuws.

Wij proberen uw pensioen waardevast te houden

Normaal gesproken wordt geld elk jaar iets minder waard. U kunt met hetzelfde geld in 2024 dan minder kopen dan in 2023. Dit heet inflatie. Ons pensioenfonds verhoogt uw pensioen elk jaar met een vaste 2%. Het pensioen dat u heeft opgebouwd groeit zo mee met de prijzen in Nederland. Dit heet onvoorwaardelijke toeslagverlening. Zo is uw pensioen waardevast.

Ons pensioenfonds probeert uw pensioen elk jaar ook extra te verhogen
Dit heet onze ambitie. Onze ambitie is gemiddeld ten minste 1% extra verhoging, bovenop de vaste verhoging van 2%. Dat betalen we uit het vermogen van het pensioenfonds. Het bestuur neemt hier elk jaar een besluit over.

Extra toeslagverlening lukt niet altijd
Onze financiële situatie was de afgelopen tijd niet goed. Daarom konden we uw pensioen niet elk jaar extra verhogen. Daarvoor moet onze beleidsdekkingsgraad minstens 110% zijn.

Beleidsdekkingsgraad	Extra toeslag
Lager dan 110%	0%
Hoger dan 110%, maar lager dan 130%	Tussen 0 en 1%
Hoger dan 130%	1% of meer

De afgelopen 10 jaar veranderde wij de pensioenen zo
Per 1 januari 2024 verhogen we de pensioenen met 2,69%. Hieronder ziet u of uw pensioen is meegegroeid met de prijsstijgingen. En of wij onze ambitie konden waarmaken:

datum verandering	vaste verhoging van uw pensioen	extra verhoging van uw pensioen	prijsstijging*	onze ambitie	verlaging van uw pensioen
1 januari 2023	2,00%	0,00%	10,00%	3,00%	0,00%
1 januari 2022	2,00%	0,00%	2,68%	3,00%	0,00%
1 januari 2021	2,00%	0,00%	1,27%	3,00%	0,00%
1 januari 2020	2,00%	0,00%	2,63%	3,00%	0,00%
1 januari 2019	2,00%	0,00%	1,71%	3,00%	0,00%
1 januari 2018	2,00%	0,00%	1,38%	3,00%	0,00%
1 januari 2017	2,00%	0,00%	0,32%	3,00%	0,00%
1 januari 2016	2,00%	0,00%	0,60%	3,00%	0,00%
1 januari 2015	2,00%	0,00%	0,98%	3,00%	0,00%
1 januari 2014	2,00%	1,00%	2,51%	3,00%	0,00%

* De cijfers van de stijging van de prijzen zijn van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) de consumentenprijsindex.

Ook over 2024 kunnen wij uw pensioen waarschijnlijk maar beperkt of mogelijk niet extra verhogen. Naar verwachting geldt vanaf 1 januari 2025 een nieuwe pensioenregeling. In de nieuwe pensioenregeling is niet langer sprake van het verlenen van toeslagen. Het pensioen in de nieuwe pensioenregeling is variabel en stijgt of daalt afhankelijk van de economische omstandigheden. Alle afspraken over de verhoging van de pensioenen vindt u bij toeslagbeleid. Of kijk in laag 3 in de voorwaardelijkheidsverklaring of het pensioenreglement.

Dit doen we als er een tekort is

Ons pensioenfonds doet er veel aan om financieel gezond te zijn. Toch kan er een tekort zijn. We hebben dan te weinig geld om alle pensioenen in de toekomst te betalen. We moeten dan soms maatregelen nemen. Ons pensioenfonds weegt zorgvuldig af wat de beste oplossing is. Bijvoorbeeld:

• Uw pensioen groeit met 2%. Maar we verhogen uw pensioen niet extra.
• Uw premie gaat omhoog.
• We verlagen de pensioenopbouw. U krijgt dan minder pensioen voor de premie die u betaalt.
• Uw pensioen gaat omlaag. We verlagen uw pensioen alleen als het niet anders kan. De afgelopen jaren hoefden wij de pensioenen niet te verlagen.

Lees meer over onze financiële situatie.

Ook de komende jaren kunnen wij uw pensioen waarschijnlijk niet of maar beperkt extra verhogen. De mogelijkheid bestaat ook dat we uw pensioen in de toekomst moeten verlagen. We verlagen uw pensioen alleen als het volgens de wettelijke regels niet anders kan.

Alle afspraken over de verhoging van de pensioenen vindt u bij toeslagbeleid. Of kijk in laag 3 in de voorwaardelijkheidsverklaring of het pensioenreglement.

Ons pensioenfonds maakt kosten om uw pensioenregeling uit te voeren:

• Kosten voor de administratie
  Bijvoorbeeld voor de betaling van uw pensioen en ontvangst van uw premies. Of voor goede informatie aan u. Zo verzorgen we dit Pensioen 1-2-3 en uw Uniform Pensioenoverzicht
• Kosten voor het bestuur, toezicht en advies
• Kosten om het pensioengeld te beheren
  Wij betalen de partijen die de pensioengelden voor ons beleggen. Ook maken we transactiekosten. Zo betalen wij kosten aan de beurs als wij aandelen of obligaties kopen. Of verkopen.

U leest meer over onze kosten in onze jaarverslagen in laag 3.

Uw pensioen meenemen

U werkt als fysiotherapeut in de 1e lijn. Daarom bouwt u nu pensioen op in onze pensioenregeling.

U kunt kiezen om het pensioen dat u eerder opbouwde mee te nemen naar ons pensioenfonds. Dit heet waardeoverdracht. U kunt dit bij ons aanvragen. Wij maken dan een berekening voor u. Stemt u ermee in? Dan regelen wij de overdracht. Is uw pensioen € 2,- of lager per jaar? Dan vervalt dit pensioen volgens de wet. De kosten voor de administratie zijn namelijk hoger dan € 2,-. U leest meer bij waardeoverdracht.

Is uw pensioen lager dan € 592,51 (2024) per jaar ? Dan heeft u een 'klein pensioen'. Dan mag uw oude pensioenfonds of verzekeraar ('pensioenuitvoerder') uw pensioen ook automatisch naar ons pensioenfonds overdragen. Bekijk daarvoor het laatste pensioenoverzicht dat u van hen kreeg. Daarop staat of u zelf iets moet doen om uw pensioen mee te nemen.

Stopt u met werken als fysiotherapeut en kiest u een ander beroep? Met een andere pensioenregeling? Dan gaat u pensioen opbouwen in die pensioenregeling. Ook dan kunt u er voor kiezen uw bij ons opgebouwde pensioen mee te nemen. U vraagt dit aan bij uw nieuwe pensioenfonds. Heeft u een klein pensioen? Dan regelen wij de overdracht automatisch voor u. Is uw pensioen lager dan € 2,- per jaar? Dan vervalt uw pensioen.

Waardeoverdracht is niet nodig als u een nieuwe baan vindt als fysiotherapeut in de 1e lijn. U blijft dan namelijk pensioen bij ons opbouwen. Uw pensioenregeling verandert dus niet.

Kiest u voor waardeoverdracht?
Dan heeft u al uw pensioen bij elkaar. U krijgt uw pensioen later van 1 pensioenfonds.

Kiest u niet voor waardeoverdracht?
Dan blijft uw opgebouwde pensioen staan bij uw oude pensioenfonds. U betaalt geen premie meer. U bouwt ook geen pensioen meer op. U krijgt dat deel van uw pensioen straks van uw oude fonds.

Bedenk goed of waardeoverdracht voor u verstandig is
Waardeoverdracht is makkelijk, want zo houdt u uw pensioen bij elkaar. Maar het kan ook nadelen hebben. Kijk daarom eerst goed naar de financiële situatie van uw oude en nieuwe pensioenfonds. En wat u krijgt in uw oude en nieuwe pensioenregeling. Verhoogt uw nieuwe pensioenfonds de komende jaren bijvoorbeeld uw pensioen, en uw oude pensioenfonds niet? Dan kan waardeoverdracht gunstig zijn. Uw nieuwe pensioenfonds is verplicht om voor u een berekening te maken, als u daar om vraagt.

Deze informatie helpt u bij uw keuze

• Pensioen 1-2-3 van uw oude en nieuwe pensioenfonds
  U ziet wat u wel en niet krijgt bij elk fonds. En of uw pensioen de komende jaren kan stijgen. U leest nu Pensioen 1-2-3 van ons fonds. Kijk voor Pensioen 1-2-3 van uw andere pensioenfonds op de website van dat fonds.
• De pensioenvergelijker
  Met de pensioenvergelijker kunt u de belangrijkste onderdelen van uw regelingen vergelijken. Zo ziet u direct wat de verschillen zijn. U leest meer bij Welke keuzes heeft u zelf? in dit Pensioen 1-2-3. U vindt de pensioenvergelijker in laag 3.

Weet u niet zeker wat verstandig is? Overleg dan met uw financieel adviseur.

Als het financieel niet goed gaat, kan waardeoverdracht niet direct
De financiële situatie van uw oude en nieuwe pensioenfonds moet wel goed zijn. Is dit niet zo? Dan kunt u uw waardeoverdracht wel aanvragen. Maar uw pensioen blijft bij uw oude fonds tot de financiële situatie van beide fondsen weer goed is. Daarna krijgt u een opgave. U beslist dan pas of u uw pensioen echt meeneemt.

Als u 100% en blijvend beroepsarbeidsongeschikt wordt

Wordt u 100% en blijvend beroepsarbeidsongeschikt? Dan heeft dit gevolgen voor uw pensioen. U kunt misschien pensioen bij ons blijven opbouwen. Ons pensioenfonds zorgt dan voor uw pensioenopbouw. U vraagt premievrijstelling bij ons aan binnen 3 jaar nadat u beroepsarbeidsongeschikt wordt.

Er zijn wel voorwaarden
Wilt u dat wij uw pensioenbouw verzorgen? Dan geldt dit:

• U werkt niet meer als fysiotherapeut. Dit moet vóór de 1^e maand van het bereiken van de AOW-leeftijd zijn.
• Werkte u als zelfstandige? Dan geldt dat u uw praktijk verkocht of uw aandeel in de praktijk beëindigde. Werkte u in loondienst? Dan moet uw arbeidscontract zijn beëindigd.
• U bent 100% en blijvend beroepsarbeidsongeschikt.
• U krijgt een inkomensvervangende uitkering (uit de WIA of uit een particuliere verzekering) van minstens het bruto minimumloon. Anders komt u niet in aanmerking. U leest meer over de inkomenseis bij Beroepsarbeidsongeschiktheid.
• U sluit een PVI-verzekering bij ons af. Daar betaalt u premie voor. Kijk bij PVI-verzekering hoe u zich aanmeldt. U vindt daar ook meer informatie over de voorwaarden.
• U vraagt premievrijstelling aan binnen 3 jaar nadat u beroepsarbeidsongeschikt bent geworden.

Een onafhankelijk keuringsbureau kijkt of u aan de voorwaarden voldoet.

Geef wijzigingen door
Wordt u meer of minder beroepsarbeidsongeschikt? Geef dit altijd aan ons door. Stuur ons een kopie van de brief van de keuringsinstantie.

Bedenk goed hoe uw pensioen er uitziet als u beroepsarbeidsongeschikt wordt
Alle regels vindt u in ons pensioenreglement in laag 3. Overleg met uw financieel adviseur of u iets extra's moet regelen. U kunt bijvoorbeeld een verzekering afsluiten. Zo heeft u meer inkomen als u beroepsarbeidsongeschikt wordt.

Als u meer of minder gaat werken

U betaalt elke maand premie voor uw pensioen. De premie hangt af van de hoogte van uw beroepsinkomen. Gaat u meer of minder werken? Dan verandert uw beroepsinkomen. De premie voor uw pensioen verandert dan ook.

Geef wijzigingen in uw beroepsinkomen altijd aan ons door. Wij passen uw pensioenpremie en pensioenopbouw aan.

Bedenk goed wat deze keuze betekent voor uw pensioen
Wilt u precies weten wat meer of minder werken betekent voor uw pensioen? Kijk dan bij onze pensioenplanner. Of neem contact met ons op. We maken graag een berekening voor u.

Misschien kunt u zelf maatregelen nemen als u minder gaat werken. Bijvoorbeeld door extra pensioen op te bouwen voor later. Overleg met uw financieel adviseur of u iets extra’s moet regelen.

Als u met onbetaald verlof gaat

Gaat u met onbetaald verlof bij uw werkgever? Dan stopt uw pensioenopbouw bij ons pensioenfonds.

Het partnerpensioen blijft gedurende maximaal 18 maanden wel verzekerd, alsof u geen verlof opnam. U betaalt daarvoor premie.

Koos u voor premievrijstelling? De PVI-verzekering loopt ook verplicht door. Dan blijft u tijdens uw verlof verzekerd. U betaalt hiervoor premie.

U moet het verlof wel bij ons aanmelden. Lees de voorwaarden.

Als u gaat samenwonen. Of als u in het buitenland woont en u trouwt of wordt geregistreerd partners

Gaat u trouwen? Of wordt u geregistreerd partners? Dan krijgt uw partner partnerpensioen als u overlijdt.

Kijk de bedragen en voorwaarden van het partnerpensioen goed na
Bijvoorbeeld op uw Uniform Pensioenoverzicht. Of bij Mijn pensioen. Kijk voor uw totale pensioen en AOW op mijnpensioenoverzicht.nl.

Meld uw partner aan als u in het buitenland woont
Woont u in Nederland? Dan hoeft u uw partner niet bij ons aan te melden. Uw gemeente geeft dit aan ons door. Woont u in het buitenland? Meld uw partner dan wel bij ons aan. Dit kan bij Mijn pensioen.

Meld uw partner ook aan als u samenwoont
Woont u samen? Dan krijgt uw partner niet vanzelf partnerpensioen als u overlijdt. Er zijn namelijk voorwaarden.

• U moet uw partner aanmelden. Dit kan bij Mijn pensioen.
• U woont minimaal 6 maanden samen.
• U heeft een samenlevingsovereenkomst. Dit regelde u bij een notaris. Stuurt u een kopie daarvan naar ons toe.

Bedenk of u extra maatregelen moet nemen
Vindt u het pensioen voor uw partner onvoldoende? Zorg dan dat u zelf extra maatregelen neemt. Bijvoorbeeld via een verzekering. Vraag uw verzekeraar om meer informatie.

Als u niet meer samenwoont. Of als u in het buitenland woont en u gaat scheiden of uw geregistreerd partnerschap stopt

Als u uit elkaar gaat, moet u samen financiële afspraken maken. Uw scheiding heeft ook gevolgen voor uw pensioen bij ons.

Uw ex-partner heeft recht op ouderdomspensioen
Uw ex-partner heeft recht op de helft van het ouderdomspensioen dat u opbouwde tijdens uw huwelijk of geregistreerd partnerschap. U kunt samen wel andere afspraken maken. U legt die vast in een overeenkomst bij uw huwelijk of scheiding.

Geef uw afspraken aan ons door
U of uw ex-partner laat ons binnen 2 jaar weten dat u bent gescheiden. En welke afspraken u maakte. Zo weet u zeker dat wij uw pensioen goed regelen.

Horen wij niet binnen 2 jaar van u? En maakte u afspraken over de verdeling van uw ouderdomspensioen? Dan kunnen wij het pensioen voor uw ex-partner helaas niet meer direct aan hem of haar betalen. U moet de verdeling van uw pensioen dan onderling regelen.

Woonde u samen? Dan heeft uw ex-partner geen recht op ouderdomspensioen. U kunt samen wel andere afspraken maken. U verdeelt uw pensioen dan buiten ons pensioenfonds om.

Uw ex-partner heeft ook recht op partnerpensioen
Uw ex-partner heeft ook recht op het partnerpensioen dat u opbouwde tot uw scheiding. Of tot uw geregistreerd partnerschap stopte. U hoeft hiervoor niets te doen. Wij regelen de verdeling voor u. We trekken het pensioen voor uw ex-partner af van het pensioen voor een nieuwe partner.

Geef uw afspraken in deze situaties aan ons door

• Wilt u niet dat uw ex-partner pensioen krijgt? Maak dan goede afspraken in een scheidingsovereenkomst. Daarin staat dat uw ex-partner afstand doet van het partnerpensioen. Laat dit wél aan ons weten.
• Woonde u samen? En had u een samenlevingsovereenkomst? Dan heeft uw ex-partner óók recht op partnerpensioen als u uw partner bij ons aanmeldde. Behalve als u samen andere afspraken over het partnerpensioen maakte. Laat ons altijd weten wat uw afspraken zijn. Wij krijgen dit namelijk niet automatisch door van uw gemeente.

Lees meer over hoe u uw afspraken aan ons doorgeeft bij Mijn pensioen.

Als u werkloos wordt

Stopt u met werken als fysiotherapeut? Dan bouwt u geen pensioen meer bij ons op. Regelt u zelf niets? Dan is uw pensioen lager als u met pensioen gaat. Bedenk ook goed dat het pensioen voor uw partner en kinderen lager wordt. Hun pensioen is dan gebaseerd op het ouderdomspensioen dat u opbouwde tot u werkloos werd.

U moet zich bij ons afmelden
U betaalt geen pensioenpremie meer als u zich afmeldt. U krijgt van ons een brief. Daarin staat hoeveel pensioen u bij ons heeft opgebouwd. Daarna ontvangt u van ons elke 5 jaar een overzicht van uw pensioen bij ons.

Werkt u als waarnemend fysiotherapeut in loondienst? Dan hoeft u zich niet steeds bij ons af te melden. Uw deelname aan de pensioenregeling van SPF loopt het hele jaar door. U schat uw beroepsinkomen van dat jaar. In het begin van ieder jaar geeft u uw werkelijk verdiende inkomen aan van het afgelopen jaar. Het beroepsinkomen wordt op dezelfde manier vastgesteld als voor fysiotherapeuten die in loondienst werken.

U kunt wel vrijwillig pensioen blijven opbouwen
U kunt vrijwillig pensioen blijven opbouwen als u stopt met werken als fysiotherapeut. Dit heet vrijwillige voortzetting. U betaalt dan ook zelf de premie.

• U kunt maximaal 3 jaar gebruik maken van vrijwillige voortzetting als u stopt met werken of ergens in loondienst gaat werken.
• U kunt maximaal 10 jaar gebruik maken van vrijwillige voortzetting als u als zelfstandig ondernemer verder gaat.

U vraagt dit aan via Mijn pensioen. Bekijk de voorwaarden. U kunt ook andere maatregelen nemen. Bijvoorbeeld een lijfrente afsluiten.

U krijgt een overzicht van uw pensioen als u stopt
Daarna vindt u ieder jaar uw pensioenoverzicht bij Mijn pensioen. Eens in de 5 jaar krijgt u van ons een overzicht van uw pensioen bij dit pensioenfonds.

Als u vrijwillig pensioen wilt blijven opbouwen

Wordt u werkloos? Dan stopt uw deelname en de opbouw van uw pensioen. U kunt bij ons zelf pensioen blijven opbouwen als u stopt met werken als fysiotherapeut. Dit heet vrijwillige voortzetting. Zo heeft u later meer pensioen.

Dit zijn de voorwaarden

• U vraagt vrijwillige voortzetting bij ons aan binnen 9 maanden nadat u stopte met werken als fysiotherapeut.
• U betaalt zelf de premie. Hiervoor kijken we naar uw gemiddelde beroepsinkomen in de laatste 5 jaar voor de beëindiging van uw verplichte deelname.
• U kunt maximaal 3 jaar gebruik maken van vrijwillige voortzetting als u stopt met werken of ergens in loondienst gaat werken.
• U kunt maximaal 10 jaar gebruik maken van vrijwillige voortzetting als u als zelfstandig ondernemer verder gaat.
• U mag geen andere baan hebben waar u pensioen opbouwt.
• Vrijwillige voortzetting kan niet binnen 3 jaar voor uw pensioendatum. Maar wel als u kunt aantonen dat u nog inkomen uit tegenwoordige arbeid heeft. Of dat u uw werk om medische redenen heeft beëindigd.

U kunt dit ook kiezen als u 100% en blijvend beroepsarbeidsongeschikt bent. En zich niet bij ons verzekerde voor premievrijstelling maar wel een inkomensvervangende arbeidsongeschiktheidsuitkering krijgt.

Als u verhuist naar het buitenland

Verhuist u binnen Nederland? Dan horen wij dit van uw gemeente. Verhuist u naar het buitenland? Of naar een ander adres in het buitenland? Laat ons dan weten wat uw nieuwe adres is. Wilt u weten wat een verhuizing naar het buitenland betekent voor uw pensioen? Neem dan contact met ons op.

Uw AOW van de overheid kan ook veranderen. Uw AOW hangt namelijk af van het aantal jaren dat u in Nederland woont of werkt. Belt u met de Sociale Verzekeringsbank voor meer informatie. Of kijk op SVB.nl.

Kijk minimaal 1 keer per jaar op mijnpensioenoverzicht.nl

Kijk minimaal 1 keer per jaar hoeveel pensioen u heeft:

• via Mijn pensioen
• op uw Uniform Pensioenoverzicht (UPO)
• op mijnpensioenoverzicht.nl staat uw AOW en al het pensioen dat u opbouwde. U ziet ook wat u netto krijgt.

Als u een eigen keuze wilt maken voor uw pensioen

U heeft verschillende keuzes bij ingang van uw pensioen. Kijk bij Welke keuzes heeft u zelf?

Maakt u een keuze op uw pensioendatum? Dan kunt u die maar 1 keer doorgeven. U kunt dit daarna niet meer veranderen. Zorg dus dat u alle informatie heeft voordat u een keuze maakt.

Dit onderdeel gebruikt u alleen als u een pensioenoverzicht heeft ontvangen. Hieronder leggen we graag de gegevens verder uit.

Pensioenuitvoerder
Het fonds waar u pensioen opbouwt.

Soort pensioenregeling
U heeft een bruto uitkeringsovereenkomst. Dit is een pensioenregeling waarbij uw een vaste pensioenaanspraak opbouwt

Uw salaris dat meetelt voor uw pensioenregeling
Dit is het deel van uw salaris waarover u pensioen opbouwt. Bijvoorbeeld uw maandelijks salaris. Maar soms bouwt over meer onderdelen op. Dit noemen we het pensioengevend salaris. U vindt alle onderdelen die meetellen in het reglement in laag 3.

U bouwt geen pensioen op over
Over een gedeelte van het salaris bouwt u geen pensioen op. Dit noemen we de franchise.

Salaris waarover u wel pensioen opbouwt
Dit is het deel wat wordt gebruikt om uw pensioenopbouw te berekenen. Dit noemen we de pensioengrondslag.

Percentage jaarlijkse pensioenopbouw
U bouwt elk jaar pensioen op over een deel van uw pensioengrondslag. Dit is een percentage. We noemen dit uw opbouwpercentage.

Heeft u meerdere pensioenoverzichten ontvangen? Dan moet u de factor A bedragen op deze pensioenoverzichten bij elkaar tellen. Wilt u een berekening maken van uw fiscale ruimte? Gebruikt u dan het 'Hulpmiddel lijfrentepremie' van de Belastingdienst. Dat vindt u op belastingdienst.nl. Uw financieel adviseur kan u hierbij ook helpen.

Bel of mail ons gerust als u vragen heeft over uw pensioen via contact.

Meer weten over…
…uw pensioen bij ons? Ga naar laag 3. U vindt ook veel informatie en antwoorden op de website.
…uw eigen pensioenbedragen? Kijk bij Mijn pensioen.
…uw totale pensioen? Kijk op mijnpensioenoverzicht.nl.